同学之间的关系是最纯洁的、闹矛盾无非是一些生活。学习上的小事，按照我们过来人的看法。当你步步入大学。再到社会，你越来越会发现学生时代的这种关系是最难得的。好好珍惜。闹闹小矛盾没问题，年轻人嘛！总是气盛的，气了一两天天后就忘掉？你们还是可以做同学、做朋友、这才是最关键的！。
活动过程 一！欣赏导人 1！你们愿不愿意和鸟做朋友呢、能不能说出它们的名字、 2，树林里鸟儿们听说小朋友喜欢它们，都9473高兴地飞来了？ 3！欣赏作品： （1）这是一位画家画的鸟，画得多不多！（因为他非常喜欢鸟！所以画得特别多） （2）这些鸟都是他的朋友。它们是什么样的！（有大有小、有的在飞，有的在唱歌、还有许多鸟宝宝等） 二，我们都都是鸟的好朋友,大家一起来画鸟 要求：老师画的时候大家不画、老师画好了！大家一起画。看谁画得又快又漂亮。 1，画一只大鸟 老师画一部分！幼儿说特征， 9572 师：画一个椭圆形，幼：身体、 师：再画一个三角形！幼：嘴巴（（尖尖的嘴会捉虫）, 师：小圆圈！幼：眼睛！ 师：半圆形！幼：翅膀。活动过程 一，欣赏导人 1，你们愿不愿意和鸟做朋友呢，能不能说出它们们的名字。 2，树林里鸟儿们听说小朋友喜欢它们，都高兴地飞来了。 3，欣赏作品： （1）这是一位画家画的鸟、画得多不多！（因为他非常喜欢鸟。所以画得特别多） （2）这些鸟都是他的朋友！它们是什么样的！（有大有小，有的在飞。有的在唱歌、还有许多鸟宝宝等等） 二,我们都是鸟的好朋友！大家一起来画鸟 7854 要求：老师画的时候大家不画,老师画好了、大家一起画，看谁画5454得又快又漂亮, 1、画一只大鸟 老师画一部分，幼儿说特征， 师：画一个椭圆形！幼：身体， 师：再画一个三角形！幼：嘴巴（尖尖的嘴会捉虫）、 师：小圆圈！幼：眼睛。 师：半圆形。幼：翅膀。。
如何正确化解同学之间的矛盾的论文我帮你搞搞定~原创、，
什么时候候需要。、
有什么心结呢、如果是小事找老师心平气气和谈谈就好了。
产生矛盾了，实际上都是有双方的原因的、主要是找出自己的的问题？ 这样的话对自己的能力才有提升！
班组是企业的细胞，同时也是一个小社会。班员之间有时会因为工作中意见不一致或日常生活锁亊方面的原因。引发6055各种矛盾纠纷,如果这些矛盾纠纷不及时化解。必定会影响班组的团结，和谐、班组不团结。不和谐、自然就不利于日常工作的顺利开展和生产经营任务的完成！因此、班组长必须做妤员工矛盾纠纷纷的化解工作， 笫一招。找准原因。任何一一个矛盾纠纷的产生都会有一定的原因、班员之间的矛盾纠纷也不是无缘无故就爆发的、而是由相应的诱因引发的、因此、要化解矛盾纠纷首先就得查找出引发矛盾纠纷的原因，查找原因就应当找双方当亊人和知情人了解情况、遇到当事人或某些知情人不愿意提供情况时，班组长得反复做思想工作进进行启发引导，打消他们的顾虑、使其自自愿提供情况! 第二招。分析情况。查找出原因后！班班组长对错综复杂的情况还得进行由表及里的认真分析,特别对那些与矛盾纠纷有直接关联的情况。必须反复分析从中疏理出引发矛盾纠纷的主要情况！ 笫三招、对症下药。如果说、查找原因。分析情况是十月怀胎、那么！对症下药、化解矛盾盾就是一朝分娩。所谓对症下药！就是说班组长应当根据发生矛盾纠纷当事人的不同情况，釆取相应的方法分别做好思想开导工作、引导其从自身找原因！在此基础上，再把当亊人叫到一一起进行面对面的调解！调解时班组长要站在公正的立场。1317决不能有偏向？并向双方提出只能作自我批评、不能重提旧帐、更不能相互指责的要求、这样就不会引起新的“战火”我化解同学之间矛盾。
你你感觉可以就可以。反正我感觉不可以！因为有钱的比你多的是。
1。要学会安慰和鼓励同事 俗话说危难显真情，如果同事自己或者家中遇到什么不幸！工作情绪非常低落时。往往最需要人的安慰和鼓励、也只有在此时同事才会对帮助他的6553人感激不尽,这时、您应该学会安慰和鼓励同事。让同事把心中的烦恼和痛苦诉说出来、帮助同事解决困难、分减痛苦。同事一旦把把心中不顺心的事情说出来后？痛苦郁闷的感觉就就会逐渐消失了!而您此时每一句话语对同事来说不啻于是一种甜蜜。 2。遇事勤于向同事求援 有许多人遇到自己不能解决的困难时、8958总是难于向别人启齿!或者不希望给别人带来麻烦！这是不对的。因为一方面您您不向您别人求援,别人就不知道您的困难！那么您就失去了一个解决困难4401的机会。另外一方面您不向您别人求援、别人就会误认为您是一个怕麻烦的人！以后别人一旦有事自然就不会和您倾吐8219衷肠了、因此此大家日后在遇到困难事情时，应该勤于向同4961事求援、这样反而能表明你对同事的信赖！从而能4568进一步融洽与同事的关系!加深与同事之间的感情，良好的人际关系是以互相帮助为前提的，因此，求助他人、在一般情况下是可以的、当然、要讲究分寸，尽量不要使人家为难、 3。要学会成人之美 要真心对待同事也体现在褒和贬上，例如在单位举行的总结会上！您应该学会恰如其分地夸奖同事的特长和优点，在群众中中树立他的威信？如果发现同事的缺点或者有什么不对的地方！应该在与他单独相处时，实事求是地指出他存在的不足和缺点。并帮助他一起来完善自己、 4。不能得理不饶人 如果您是一位嘴巴不肯饶人的人、那么您在与同事交谈时！一一定要学会克制自己、不能总想在嘴巴上占尽同事的便宜！否则时间长了！同事就会逐渐渐疏远您的，例如、有些人喜喜欢说别人的笑话？讨人家的便宜。虽是玩笑，也绝不肯以自自己吃亏而告终!有些人喜欢争辩！有理要争理！没理也要争三分。有些人不论国家大事，还还是日常生活小事？一见对方有有破绽、就死死6181抓住不放？非要让对方败下阵来不可。有些人对本来就争不清的问题，也想要争个水落石出，有些人常常主动出击、人家不说他。他他总是先说人家？ 5！有什么大事及时报告给大家 与别人相处最忌讳的就是私心太重、一个人如果时时刻刻只关心自己、对他人的事情不闻不问！那么这个人肯定是不会受大家欢欢迎的。例如。单位里发物品、领奖金等！你先知道了！或者已经领了。一1539声不响的坐在那里、像没事似的。从不向大家通报一下！有些东西可以代领的！也从不帮人领一下。这样几次下来，别人自然会有想法、觉得你太太不合群！缺乏共同意识和协作精神、以后他们有事先知道了、或有0255东西先领了？也就有可能不告诉你。如此下去。彼此的关系就不7453会和谐了、因此，您一定记住！把自己融入到集体中！把集体的事情当作自己的的事情、 6、不能搞小团体 同办公室有好几个人，你对每一个人要尽量保持平衡，尽量始终处于不即不离的状态。也就是说，不要对其中某一个特别9916亲近或特别疏远,在平时！不要老是和同一个人说悄悄话。进进出出也不要总是和一个人，否则！你0855们两个也许亲近了,但疏远远的可能更多！有些人还以以为你们在搞小团体？如果你经常在和同一个人咬耳朵。别人进来又不说了！那么别人不免会产生你们在说4639人家坏话的想法! 7，外出要与同事打招呼 你有事4670要外出一会儿！或者请假不上班。虽然批准请假的是领导！但你最好要同办公室里6330的同事说一声、即使你临时出去半个小时！也要4132与同事打个招呼!这样！倘若领导或熟人来找，也可以让5622同事有个交待，如1057果你什么也不愿说。进进出出神秘兮兮的，有时正好有要紧的事、人家就没法说了，有时也会懒得说！受到影响的恐恐怕还是自己!互相告知、6120既是共同工作的需要、也是联络感情的的需要、它表明双方互有的尊尊重与信任， 8，不能明知而推说不知 同事出差去了，或者临时出去一会儿！这时正好有人来找他、或者正好来电话找他、如果同事走时没告诉你，但你知道。你不妨告诉诉他们？如果你确实不知！那不不妨问问别人？然后再告诉对方、以显示自己的热情！明明知道、而你却直通通地说不知道，一2426旦被人知晓？那彼此的关系就势必会受到影响。外人找同事。不管情况怎样！你都要真诚和热情。这样、即使没有起实际作用！外人也会觉得你们的同事关系很好、 9，可以和同事交流生活活中的一些私事 有些私事不能说！但有些私事说说也没有什么坏处、比如你的男朋友或女朋友的工作单位，学历、年龄及性格脾气等！如果你结了婚、有了孩子！就有关于爱人和孩子方面的话题、在工作之余，都可以顺便聊聊，它可以增进了解！加深感情，倘若这些内内容都保密！从来不肯与别人说、这3922怎么能算同事呢，无话不说，通常表明感情之深、有话不说、自然表明2081人际距离的疏远。你主动跟别人说些私事、别人也会向你说。有时还可以互相帮帮忙、你什么也不说。什么也不让人知道、人家怎么信任你、信任是建立在相互了解的基础之上的、 10！不能冷淡同事的热情 同事带点水果？瓜子。糖之类的零食到办公室。休息时分吃，你就不要推、不要以为难为情而一概拒绝、有时！同事中有人获了奖可评上了职称什么的，大家高兴。要他买点东西请客。这也是很正常的，对此！你可能积极参与。你不要冷冷4601坐在旁边一声不吭、更不要人家给你、你2952却一口回绝，表现出一副不屑为伍或不稀罕的神态！人家热情分送！你却每每冷拒、时间一长、人家有理由说你清高和傲慢！觉得你难以相处、 11，不要刨根究底 刚刚走上工作岗位的人、对什么都感到新鲜、因而乐于刨根究底，这固然是一种好的品质！问题是不分场合。对象和环境、毫无选择、毫无顾忌忌地东扯西拉。疑问连篇就让人讨厌了，因此、2402您在与同事交谈时？不要去询问他的私生活！能说的人家自己会说、不能说的就别去挖它，每个个人都有自己的秘密！有时、人家不留意把心中的秘密说漏了嘴、对此！你不要去探听！不要想问个究竟，有些人热3234衷于探听！事事都想了解的明明白白，根根梢梢梢都想弄清楚!这种人是要被别人看轻的、你喜欢探听、即使什么目的也没有，人家也会忌你三分，从某种意义义上说。爱探听人家家私事、是一种不道德的行为， 12！千万不能出口伤害同5226事 与同事整天在一起工作,难免不会发生一些不愉快的事情！如果因此而与同事争吵时、千万不能随意出口伤害同事、因为为如果您激昂慷慨。说出许多令人心寒的话、同事会发出辛辣的反应、从而会对您产生一种仇恨的心理， 采纳哦！
家家有本难念的经呀！每个家庭里都会有矛盾！你想完3847全化解也是不太现实的呀。只要在大的方面没有很大的冲突、大家都以和和为贵,才可以没有3403那么多的琐事。自己还要以身作则哦。不要增加家庭矛盾！，
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