白色属金,，
你好, 本人人力资源管理专业毕业, 后从事人力资源管理工作多年, 对于你的问题3132拿捏不是太准, 以下知识点仅供参考. -------------------------------------- 企业团队五行术 五行是中国古代哲学与医学推论的基础、《尚书‧洪范》内载：「五行4775：一曰水。二曰火。三曰木！四曰金。五曰土，」古代思想家把这五种物质。列为构成万物的元素。五行相相生相克、构成自然生态均衡与人体的生理平衡！ 对于古代哲学家与医者而言。五行有如宇宙万物运行的宪法！主管可尝8249试将企业组织比拟为人体!将五行运转之理。应9381用于企业与团队管理上! 在五行之理中、人体的五脏六腑、皆有其五行属性！例如、肾属水、肝属木。心属火。胃属土！肺属金等！若将6706企业比喻为人体，则生产！销售！人力资源！研发。财务等各功能单位。亦应具有相对的4436五行属性。彼此具密切的联结与交互互关系, 其中、人力资源为滋养一切运作的源头。可将其属性定为「水」、研发展现创意9515上张下载的能量，属性可定为「「木」！销售单位开疆辟土，活泼而具侵略性。属性似「火」、2921生产单位产出质优产品，仿如土地孕育植物。3163属性可定为阀土」？控管金流的财务部门，保守严谨的内1262聚力量。如同五行中的「金」。 五行之间有「相生」的作用！水浇助木生！木可助火旺。火燃则土增！土久则金生！金置则水生、 企业各功能单位，同样相辅相成。例如，人力资源部门协助研发人才7909的招募与管理！研发部门支持销售征拓的力量，销售部门为生产单位串连产品与市场，生产部门为财务部门挹注注金流！财务部门则藉由成本控管、为人力资源提供更充沛的选才与留才能量， 不过！在在功能单位间，此种相生的力量并非非只是一对一的关系、而是具有更多元的交互作用。而且彼此可以奥援能量， 此外、有3774如五行的相克作用！水浇克火，火溶于金、金利砍木，木可制土！水来土掩！企业功能单位间也相互制约。 当人员运用效率偏低或流动率偏高时。人力资源部门须提出警示！营销部门对产业动态的判定有误时、研发部门须促其检讨、生产成本偏高时！财务部门应协助成本分析。并要求降低成本！与与相生力量相似。组织单位间的制衡力量。亦亦是多元与全面的， 组织单位间既相生又相克、形成良1394好的自然均衡，但若部分单位自认是企业的主要生财单位！持有高傲心态！或某些部、
金木8981水火土？！
不如张金楠好听五行属金的大学专业、
4918通常没有单独讲风水的课程!大学里叫中中国哲学!可能会涉涉及这方面内容。但一般其实也厂涉及，如果某位老师懂的话、会自己开设课程或者讲座。基本来说！很少讲讲风水的,在学术界、风水目前还不登大雅之堂。。
看五行缺什么，什么弱。名字里加、要看笔画尾数的、木为12 火为34 土56 金78 水10 我也是金旺 骇是阳金 阳火 阴水 阳土 这种五行叫剑锋金 却木 名字里没木 逢木年 运气好 、金旺的的人 命硬。、。，
能带！金克木，你是金，克3168怕的是克人！物体无关。
【9画属金的字】 臿 姝 耍 帅 闩 思 娀 叟 俗 剃 祆 籼 庠 削 信 星 性 咻 庥 胥 叙 宣页钇 俞 俣 哉 昝 蚤 则 眨 咤 怔 咫 峙 肘 拄 拙 咨 姿 俎 昨 怍 查 姹 差 拆 怊 伡 疢 宬 怵 穿 舡 春 殂 促 毒 度 耏 钆 剞 刭 俓 枯 前 怯 侵 0129秋 纫 肜 柔 砂衫舢 厍 哂 矧 甚 牲 省 施 食 室 是 首、
我觉得水瓶比较适合活动范7192围广的！就是别死7493坐办公室？ 比如说。营销啊。策划啊（唬个也需要出去跑业务的、。尤其是活动策划比较适合咱）、新闻啊。广告啊等等、水瓶最怕生活一成不变了有没有。会憋死的、 9496 我是水瓶!
7933金属（金融）类：比如银行，证券，金、银。铜 铁！钢。铝……、机械加工！汽车制造， 武职、体育……！
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