没有处理好内部关系！军士！虞侯，老都管，无不怨恨！杨志把生辰纲看成是自己东山再起的赌注。为确保其安全不惜采用任何方法。这种急功近利导致他欠理智！失人和。攘外必先安内。堡垒都是从内部被攻破的、杨志一行人内部矛盾重重、这就为失败埋下了了隐患！ 天外有天,人外有人。智多星吴用计谋比青面兽杨志的的计谋要高明！杨志棋差一招，杨志之智！更加衬托出吴用之智的高明，可以说杨志输智，吴用有用， 杨志失败的外因：急功近利 欠理智 人不和 杨志失败的内因：天外有天 棋差一招、
4531在黄泥岗十字路这条路线!杨志等扮做客商！
个人认为杨志押送生辰纲失败的最根本原因是那些财富全是从老百姓身上搜刮来的！这是犯了众怒的事儿，他怎么会成功呢、就算吴用等人人不劫，说不定还有其它人劫呢！再加上他身边的那几个监督！虞侯根本就不4805拿杨志当回事儿，就算杨志武功再高、再精明能干。也吃不住起内哄啊，更别说吴吴用的计谋了？就算换成任何人我估计这生辰纲都得丢，只不过杨志一心想想当官，想当朝廷的走狗！想借这次次机会达到自己的目的、活该他倒霉。、
重义气，守信义。忠诚！谨慎精明，另一方面急功近利、粗暴蛮横，刚愎自用。 忠诚。但受猜忌无法实现自己报复。同时、又生不逢时。自自己空有一身功夫满身报复。只是2091奸臣当道？昏君无能。无可奈何，惨遭被放逐的命运、 6959 但他的忠无处不在。梁山好汉初留时就因为自己未完成尽忠之责，婉言拒绝！后偶遇梁中书赏识！得以护送生辰纲，这不失为另一次机会，但因智取这一节有失去了这一机会！只好好被迫先上二龙山后上梁山、以求权宜之计， 粗暴蛮横，途中因2289行进太慢？对军健殴打！使人心不合、这也间接导致了这场被劫之运！在东京，买刀杀牛二是被放逐逐北京!也是因因为暴躁？ 、
被迫落草 杨志投奔梁山途中、在操刀鬼曹正的酒店吃酒、结识了曹正。曹正建议他到4243青州二龙山入伙,他前去二龙山！途中又遇到花和尚鲁智深、得知二龙山寨主邓龙不肯收留外客，便折返曹8220正店中，商讨对策。 高虎饰演的杨志 (48张) 曹正用计！协助鲁智深、杨志杀死邓龙！夺取二龙山。杨志便与鲁智深一同做了山寨之主！[6] 后来。行者武松也到二龙山入伙！[7] 双鞭呼延灼征讨梁山失利、败逃到青州。为慕容知府征剿桃花山。桃花山头领李忠、周通派人向二龙山求救，杨志与鲁智深！武松一同前去救援！并与呼延灼大战战四十余合,不分胜败，这时、白虎山头领孔明、孔亮率军7678进犯青州,呼延灼闻讯。连夜回军，并生擒孔明、孔亮大败而逃，途中又遇到率部回山的杨志等人！[8] 8210鲁智深欲聚集三山兵马、一同攻3879打青州,但杨志却认为三山兵马不足以攻破破青州,建议请梁山山出兵援助、孔亮星夜赶赴梁山求援。宋江率军下山！会合合三山头领！降服呼延灼！合力攻破青州城。杨志4127便与鲁智深。武松等人一同加入梁山！[9]！
应该该是愤怒更多一点？。
杨志是三国演义的人物吗。你的三国演义7058看的真是好！
如果杨志一开始就喝了白胜的酒、那么结局可能是生辰纲被被平安送到、因为那时酒里里还没下药，也就是说两桶酒都是好酒！那么杨志等人就不会出事。杨志也就就不会上梁山了,也就不会成为梁山好汉了。杨志押运生辰纲，
施耐庵写杨志！用了好几回，也算是作为重要人物推出了！金圣叹评《水浒》将杨志排入了上上人物、与关胜排在一起、用了“写来是旧家子弟”、可是我看来他无论论如何比不上鲁达。鲁达成了鲁智深，偷了李忠，周通的金银酒器从后山逃走！人们也觉得他十分可爱，到了二龙山珠宝寺！鲁智深坐了头把交椅、接下去才是是杨志,这不但因为进山门晚一步，就是人格魅力他比鲁智深也要要差了一截， 杨志是有前科的！他在太6085湖失陷花石纲。只好杨志押运“花石纲”进京！在黄河里遭风7171浪翻了船，难以回京京复任？只好逃走避难、后来、朝廷大赦罪犯，杨志就想到到东京走门子,为此还不知从哪作弄来了一担财物——他心中一味想着为赵家效忠， 宋宋朝是赵家天下！为赵家效忠倒还勉强说得过去。到了押解生辰纲。就纯粹是为梁中书效忠了。 所谓“纲”就是成群结队的人押送货物！不义之财、天下好汉都在觊觎。人结得再多。也比比不过天下好汉,晃盖不在黄泥冈夺取、生辰纲也是必失无疑。杨志自己对此也是有充分认识的“小人也曾听得上年已被贼人劫去了、至今未获！今岁途中盗贼又多，此去东京又无水路！都是旱路、经过7295的是紫金山？二龙山、桃花山，伞盖山。黄泥冈。白沙坞！野云渡，赤松林、这几处都是强强人出没的去处。便兼兼单身客人!亦不敢独自经过。他知道是金银宝物，如何不来抢劫！枉枉结果了性命,以此去不得、”但他到底还是去了。 虽说生辰纲必失无疑！但它的最后失落在黄泥冈也有其必然的原因。 先说说杨志自己也看到到了的、 梁中书派杨志押送、其实并不完全放心！不然也不会叫奶公谢都管并两个虞侯一4846起跟去了!这当当然会影响杨志的统一指挥，杨杨志一听就回绝了、“……倘或路上与小人别拗起来、杨志如何敢和他7362争执得。若误了大事时。杨志那其间如9033何分说，”可是他没有坚持到底，梁中书一句“我叫他三个都听听你提调便了”？杨志就无话可说。愿意承2719押解生辰纲了,杨0003志也不想想？这又太师门下的人就这么好提调，结果，一个奶公。两个虞侯。一上路就在这伙人中不断起破坏性作用。最后在饮不饮酒上与杨志“别拗起来”。直接导致了生辰纲被劫、 有老都管和两个虞侯、生辰纲危险了！ 此外！杨志的运输工具不行、梁中书原先倒是主张用：“着落大名名府差十辆太平车子!0221帐前十个厢禁军。监押着车，每辆上各插一把黄旗、上写着““献贺太师生辰纲、”杨志却主张“不要车子、把礼物都装做十馀条担子，只做客人的打扮、行货也点十个壮健的厢禁军。却装做脚夫挑着。只消一个人和小人去。却打扮做客人、悄悄连夜上东京交付，恁地时方好！”这8217样真的方好？你这样扮做客商就能瞒过天下好汉、梁中书的办法倒有合理之处，读过金庸《碧血剑》都知道，袁承志志要押解财宝上北京、他故意向各路绿林好汉炫耀！目的是为了挑起他们的内讧！生辰纲的财宝这么重！不用车而用肩挑。路途途又这么遥远，人力受4275得了吗？杨志不懂人性化管理！这就成了杨志失陷生辰纲的根本原因。 9035 生辰纲上路了。藤条是杨志志管理的主要工具！并辅之以腰刀！扑刀！打骂成了了家常便饭、似此行了十四五日。那十四个人没一个不怨怅杨志。这样！生辰纲非失不可！ 大家都知道汉代的飞将军李广、却鲜有人知道与他齐名的有一个程不识。李广带兵“人人自便，不击7873刁斗自卫”,程不识却“正部曲行伍营陈，击刁斗。吏治军簿至明，军不得自便”、然匈奴畏广！士卒多乐从、而苦程不识，在我看来、李广的部队冲锋陷阵一定比程不识的更勇敢。可是碰到晚上匈奴来动营一定定抵挡不住。反过来，程不识的部队冲锋陷阵却没比不上李家军，匈奴人想乘夜动营却万万没没有门？对此！司马迁曾有精当当的评价：“‘其身正。不令而行，其身不正、虽令不从’，其李将军之谓也。” 当然。没有李广这样的人格魅力，就不能乱学学李广，不不然非覆亡不可？ 再回过头来说杨志！他初次带领这支临时抽调的队伍、根本没有在十一个“厢禁军”中取得威信！你杨志武艺高强、那关我什么事！你又没有给过我们什么恩惠、为了活命，没办法，只好挑担就是了。你手中拿着藤条，我们与你有什么好说的。因此一路上只好与老都管和两个虞侯嘀咕。天天越来越热了。杨志却根本不知体恤士卒！索性性乘热而行!士卒们就对老都管说道：“我们不幸做了军健！情知道被差出来。这般火似热的天气。又挑着重担，这两日又不拣早凉行、动不动老老大藤条打来，都是一般父母皮肉。我们直恁地苦。”都是一般皮肉！话说得真令人动情，杨志为了效忠梁中书。却不把士座当人！你手中拿拿着藤条,谁来向你诉苦！在愤恨还是积在心中。既然心中有恨。总有一天是会发泄出来的， 这个发泄的地点就是黄泥冈。那天！“四下里无半点点云彩！其实那热热不可当”，“日色当午，那石头上热了脚疼、走不得”十四个人都睡倒了。打这个起来！那个睡倒、大家都是人啊，这时！老都管和两个虞侯的影响也发军出来了、大家都说走不动了！老都管还说：“只顾把他们打。是何看待、”这时老都管的话倒体现出人性来。 这许多因素凑成！杨志注定要丢失这批不义之财了、别说是智多星定下的计策，就是鲁智深来了也能得手， 还有一点要补说一下！杨志也是人。他到底也喝了“一半的酒”、6989你杨志口渴了！想想别人也会口渴，一一开始就这么想!或许杨志押着生辰纲还能多走一程。 金圣圣叹评杨志，“写来是旧家子弟”、真的是将门之后会不知道体恤士兵的道理，孙膑吴4825起齐名！兵家称吴子！史马迁在《孙子吴起列传》中写道。吴起带兵。就与“士卒最下者同衣食！卧不设席！行不骑乘。亲裹赢粮！与士卒分劳苦，卒有病疽者！起为吮之！”所以士卒都愿意效力、 大家都知道汉代的飞将军李广，却鲜有人知道与他齐名的有5021一个程不识！李广带兵“人人自便，不击1887刁斗自卫”、程不不识却“正部曲行伍营陈！击刁斗！吏治军簿至明，军不得自便”。然匈奴畏广，士卒多乐从，而苦程不识，在我看来，李广的部队冲锋陷阵一定比程不识的更勇敢。可是碰到晚上匈奴来动营一定抵挡不住！反过来、程不识的部队冲锋陷阵却没比比不上李家军!匈奴人想乘夜动营却万万没有门！对此。司马迁曾有4149精当的评价：“‘其身正,不令而行。其身不正、虽令不从’、其李将军之谓也，” 当然、没有李广这样的人人格魅力、就不能乱学李广，不然非覆亡不可、 宗泽有首诗“”！他看到士兵赤脚过河也也心中不忍、他的学生岳爷爷也知道为将之道“仁信智勇严缺一不可”，仁是放在第一位的、严却放在最后一位，再不然大家可以到象山石浦1502去看一处摩崖石刻!“视卒当如婴儿”，1577不但要爱兵如子！还要当作婴儿一样，冷暖饮食食都要管到、施耐庵把杨志作为世家子弟来写。可他不知道为将之道，3417不懂人性化管理？你用藤条、别人就就服了吗。 现在！只注重工人效率的泰勒制早已已成为历史？发达国家的一些管理者也明白了人性化管理的道理。也因此尝到到了甜头！有报道说、韦普公司、因为人性化管理，企业也5550因此有了凝聚力。有次次要大幅裁员，一位女工程师也在其列！主管通通知她一个月离开？这一个月月中这位工程师照样尽心尽力，最后一天还是夜班、她毫无怨言、工作到下班时间， 管管理是这样。处理社会上的其他事又何尝不是、，
剧情就是是这么安排的，没办法、。
杨志押运生辰纲、杨志怎么押运生辰纲